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Gonzo

Mercredi 26 septembre 2012 par Esther Valencique

Backstage d'été

État des lieux de la servitude volontaire en entreprise.

L'été, Paris se vide progressivement de tous les travailleurs, employeurs et employés, partis se dorer la pilule sur des bords de mer ensoleillés. Loin, bien loin du sable de chantier qui recouvre jusqu'au 19 août la plage des quais de la Capitale.

En tant que stagiaire, on en profite pour projeter notre rébellion sur Novaplanet

Ainsi, dans le métro à 8h du mat, vous aurez plus de chance de tomber sur des moins-de-25-ans la tête dans les chaussettes que sur des cadres en costard-cravate. Et pourtant, une partie de ces jeunots bossent bel et bien comme esclaves modernes dociles répondant à l'attribut juridique de "stagiaires".

Ici aussi, chez NOVA, les bureaux de la rédaction sont submergés par les vagues successives de départ en vacances. Du coup, en tant que stagiaire, on en profite pour projeter notre rébellion sur Novaplanet. Car c'est bien connu : quand le bo$$ ne bosse pas, les stagiaires entament la danse de la révolte. It's open stage !

Pour commencer, quel est le foutu - mais non moins très futé - inventeur de cette contrefaçon salariale que l'on nomme sobrement "stage" ? Wikipédia, BPI, BNF, INA, Archives Nationales, on a cherché partout. Ce mec est introuvable. Tant mieux pour lui.

Ce qui est sûr, c'est que sa forme actuelle n'a qu'une petite vingtaine d'années. Elle a donc grandi en même temps que la génération de jeunes qui la demandent actuellement, nous les Y. A croire que la société s'est gentiment habituée à la présence de ce spectre non homologué qu'est le stage et dont l'origine est hantée par un grand flou artistique…

Déjà, l'origine étymologique du mot porte à sourire : "stage" vient du latin stagium qui signifie "résidence, demeure". Or un stage professionnel présente tout sauf une activité fixe et durable. Quand on signe sa convention, on ne se sédentarise pas dans l'entreprise ; et tout séjour prolongé dans la boîte, au-delà des dates initialement arrêtées, prendra facilement des allures de squat.

Stagium facere : « Habiter le lieu auquel est rattaché un bénéfice », en attendant on a pas le droit de dormir chez Nova.

Au XVIème siècle, "faire son stage" renvoie au séjour que chaque nouveau chanoine doit faire dans son église pendant six mois pour jouir des honneurs et du revenu attachés à la prébende.

A partir du XVIIème siècle, on l'entend comme une "période de probation en vue de l'exercice d'une fonction". Ainsi, en 1883, Zola écrit : "D'ordinaire, le Bonheur des dames exigeait de ses vendeuses un stage d'un an dans une des petites maisons de Paris." (Au bonheur des Dames, p. 440)

Puis, au XIXème, cela équivaut au "temps pendant lequel les avocats sont obligés de fréquenter le barreau avant d'être inscrits sur le tableau". Finalement l'acception du mot "stage" dans le sens qui nous intéresse ("ligne supplémentaire sur un CV") ne date que de 1907 : "emploi temporaire dans une entreprise, destiné à compléter un enseignement par une expérience pratique" (in L’Homme qui Assassinade Claude Farrère)

Sois stage et tais-toi

Notons que l'existence du stage précède sa reconnaissance juridique. En effet, en 1885, on peut déjà recenser un stagiaire sous l'identité du jeune Sigmund Freud, parti suivre les cours du docteur Charcot à la Salpêtrière. Antérieurement, en 1666, on appelle stagiaires les jeunes artistes acceptés à l'Académie de France à Rome, créée par Colbert, en vue de développer leurs projets inventifs (plus tard elle deviendra Villa Médicis).

De 800.000 en 2005, le nombre de stagiaires en France a explosé à 1.800.000 aujourd'hui. Logique : dans l'absence de limite d'âge et avec son coût dérisoire, le stagiaire pullule dans le monde du travail. Surtout en ces temps de disette caractérisés par du hard discount salarial.

D'ailleurs, le collectif "Génération Précaire" rappelle, dans son pamphlet Sois stage et tais-toi, que l'augmentation du nombre de stagiaires s'accompagne d'une réduction de postes en CDD et CDI. Ainsi, le stagiaire ne serait plus à voir comme un être jeune et vulnérable soumis au supplice interminable de la photocopieuse ou à l'avanie de la machine à café. Non. De part sa formation universitaire, sa motivation et sa malléabilité, c'est un être dangereux pour le personnel, un cruel voleur de poste.

En attendant, le stagiaire ne parle pas la même langue que le salarié : "bénéfices de la convention collective", "cotisation sociales -retraite", "Assedics", "congés", "exigence d'une rémunération" et "droits syndicaux" se trouvent exclus de son vocabulaire.

Ainsi, plusieurs abus méritent d'être réprimés bien que la situation demeure difficile à faire évoluer, comme en témoigne une stagiaire dans Sois stage et tais-toi : "Le dilemme, proche de la schizophrénie, c'est que comme vous tous, je crache sur ce système des stages mais qu'en même temps, j'en recherche désespérément un parce que c'est le seul moyen, semble-t-il, d'avancer un peu dans son projet professionnel : il y a vraiment du boulot, les mecs !" (p. 176).

Marx - vieux juif moustachu que l'histoire idéologique a cru bon de retenir - fut, en 1848, le premier à théoriser "l'exploitation de l'homme par l'homme" dans son Manifeste du Parti communiste, publié quelques mois avant l'abolition définitive de l'esclavage. Les lois sur le travail votées dans le deuxième XIXème siècle pensaient globalement avoir eu raison de cette domination économique et morale.

Or, au XXIème siècle, la servitude existe toujours et elle est même volontaire - donc consentie - à travers la ronde des stagiaires jetables. Par exemple, certaines boîtes de pub ne comptent presque que des "Directeurs de" et des stagiaires. Là-bas, le tutoiement est de rigueur, des soirées mensuelles ont lieu pour consolider les liens et la vitrine souhaite se donner des airs de grande famille. En résumé, une fois le jargon maîtrisé par les novices, on obtient la parfaite family picture, les grands derrière, les petits devant.

Mais, les rapports de domination, qui tentent pourtant d'être dissimulés par des simulacres, persistent. Pire, l'exploitation se fait encore plus perverse quand elle se travestit.

Etienne de La Boétie a 18 ans quand il écrit son Discours de la servitude volontaire, en 1546. Aujourd'hui, il serait stagiaire.

Mais que fait la police gouvernementale ? Pour l'instant, pas grand chose.

Si l'on en croit Wikipédia, après la loi de 2009 prévoyant une gratification obligatoire pour un stage supérieur à deux mois consécutifs et une autre, votée en 2011, venue renforcer les droits des stagiaires, on attend la rentrée scolaire pour savoir si le gouvernement Ayrault compte davantage fliquer les mauvaises boîtes.

En attendant, qu'on les claque en partant ou qu'on les laisse entrebâillées, espérons que le stage ouvre des portes.

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